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2月28日，路橋一部組織學(xué)習(xí)了省屬國有企業(yè)違紀違法典型案例選編—“云投集團云南省信息產(chǎn)業(yè)投資有限公司原總經(jīng)理袁春雨違紀違法案例剖析”。該案例講述了國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部袁春雨，利用職務(wù)便利為他人謀取利益，先后收受90萬元人民的犯罪過程。袁春雨因違法意識淡薄、私欲膨脹、底線意識不強，缺乏一個領(lǐng)導(dǎo)干部該有的素質(zhì)和防范意識，最終走向違法犯罪的道路。通過本次學(xué)習(xí)大家認識到，不管在什么崗位，只要放松了思想改造，理…

2月25日，租賃中心組織班子成員、全體黨員和部分在昆職工共計17人參加本次學(xué)習(xí)。中心黨支部書記楊永俊領(lǐng)學(xué)了《省紀委省監(jiān)委駐省國資委紀檢監(jiān)察組關(guān)于7起違反中央八項規(guī)定精神等作風(fēng)問題的通報》文件精神，對案例進行了分析并提出要求：一是每一位職工干部要進一步提高思想認識，深入落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，認真貫徹執(zhí)行集團、公司紀委各項規(guī)定，不斷強化紀律意識和“紅線”意識，把作風(fēng)紀律整頓作為常態(tài)化工作來…

2月25日，路橋二部組織在昆班子成員、職工在直管部會議室學(xué)習(xí)省紀委省監(jiān)委駐省國資委紀檢監(jiān)察組發(fā)布的《關(guān)于七起違反中央八項規(guī)定精神等作風(fēng)問題的通報》，共21人參加警示教育學(xué)習(xí)。通報中涉及的違反中央八項規(guī)定精神的作風(fēng)問題主要有違規(guī)收受禮品禮金、設(shè)立“小金庫”、大辦婚宴、違規(guī)發(fā)放和領(lǐng)取慰問品、公車私用、違規(guī)超標乘坐交通工具、違規(guī)報銷費用、工作履職不力等問題。公布這七起違反中央八項規(guī)定精神的典型案例，充分…

2月24日，省外直管項目部組織職工在直管部會議室學(xué)習(xí)《省紀委省監(jiān)委駐省省國資委紀檢監(jiān)察組關(guān)于7起違反中央八項規(guī)定精神等作風(fēng)問題的通報》。該文件通過7起案例的通報情況，充分暴露出部分國有企業(yè)對中央八項規(guī)定精神的貫徹落實情況，表明“四風(fēng)”問題具有頑固性反復(fù)性，他們無視黨紀國法、弄虛作假，嚴重敗壞了黨風(fēng)政風(fēng)。通過本次學(xué)習(xí)，大家表示，要時刻銘記自己是人民利益的保護者，而不是利益的擁有者，要始終以各項規(guī)章制…

2月21日，第一直管項目部黨支部在直管部會議室組織學(xué)習(xí)了公司紀委下發(fā)的《省紀委省監(jiān)委駐省國資委紀檢監(jiān)察組關(guān)于7起違反中央八項規(guī)定精神等作風(fēng)問題的通報》，支部全體黨員及二線在昆職工11人參加。會上對通報案例進行了學(xué)習(xí)及分析，7起案例充分暴露出部分省屬國有企業(yè)對中央八項規(guī)定精神的貫徹落實依然有差距，關(guān)鍵崗位人員為牟取私利仍然敢冒風(fēng)險，做出違規(guī)違法違紀行為，足以說明“四風(fēng)”問題具有頑固性、反復(fù)性，抵制違…